Derudover arbejder Nymann HR som rekrutteringskonsulent, hvor Birgitte Nymann sikrer en professionel rekrutteringsproces, der både medfører ansættelse af den rette kandidat, og at rekrutteringen foregår korrekt i henhold til GDPR.
Nymann HR er målrettet små og mellemstore virksomheder i København, Sjælland og på Lolland-Falster.
Birgitte Nymann er din virksomheds strategiske HR-partner med et 360 graders blik på ledelse, forretning og medarbejdere – og står til rådighed, når I har brug for det.
Medarbejdere er virksomhedens vigtigste ressource. Når vi udvikler dem, skaber vi et solidt fundament for at opfylde virksomhedens mål og strategi.
Birgitte kommunikerer fantastisk med sine omgivelser, er ansvarlig, har en god dømmekraft og leverer høj kvalitet i hendes arbejde. Leder du efter en engageret og professionel samarbejdspartner inden for rekruttering, kan vi anbefale Nymann HR.
Økonomidirektør Ralf Hansen, SOS Vikar
Nymann HR fungerer som vores eksterne ledelseskonsulent og sparringspartner. Birgitte Nymann sidder hos os to gange om måneden, hvor såvel ledelsen som medarbejderne har adgang til råd og vejledning. Birgitte sikrer, at vores HR varetages struktureret og professionelt, og er bl.a. ansvarlig for afvikling af MUS og generel medarbejderudvikling. Derudover anvender jeg Birgitte Nymann som sparringspartner i ledelsesmæssige spørgsmål.
Birgitte Nymann er nærværende i sit arbejde og har en empatisk og engageret tilgang til løsning af de udfordringer, der måtte være. Investeringen i vores medarbejdere er derfor guld værd for både i morgen og fremtiden.
Greenline.dk, adm. dir. Niels Behrsin Hansen
Nota anvender Nymann HR som ekstern HR- og rekrutteringskonsulent. Det sker som led i vores udflytning fra København til Nakskov, hvor Birgitte Nymann har været den gennemgående person i ansættelsen af nye medarbejdere til alle afdelinger – og dermed sikret en fælles kultur og rød tråd i de kompetencer, der er blevet ansat. Det har medført en grundig og professionel håndtering af vores rekrutteringer og samtidig frigjort tid til vores interne HR-funktion.
Michael Karvø, økonomi- og strategichef, Nota
